有比我厉害的了，顿时就动力十足。殊不知，对方只是点点数据库刷出来的装备而已！”
第三百三十七章 成立游戏公司（1）
第三百三十七章成立游戏公司（2）
袁朗恍然大悟，心想这应该也算是营销的一种，很好的抓住了用户玩游戏的心理，他笑道：“其实对于有钱人来说，花个几千万来玩游戏也是无所谓的，总比开跑车出去玩出车祸要强！”
他想到了前段时间看过的新闻，在中部省份有个玩家把自己家叔叔交给自己投资的几千万都拿去玩游戏了，这真是典型的人傻钱多。// //
他问道：“我们有没办法，鱼与熊掌兼得？”
方斌愣了下，随即就明白了，袁朗是既要赚钱，又要做口碑，他想了想，摇头：“似乎有些难啊，你看那么多游戏公司，又有口碑又能赚钱的，也就暴雪、ea之类的几家公司。”
袁朗问道：“如果我们同时成立两家公司呢？”
他的意思是想用一套班子组建两家公司，一家做口碑，一家去赚钱。
方斌目瞪口呆，他说：“我倒是没有想过，不过可以考虑一下，具体操作起来可能会有些麻烦，但……可以尝试！”
想要创建一个公司，哪怕只是一个小作坊式的公司都不是那么简单的事，君不见很多人就只是在家门口开个水果店都要考察个把月的吗？
毕竟前期投资就有一百多万的生意，袁朗也不是钱多到没处花，自然要探讨的仔细再仔细。
两个人光是公司的发展策略就讨论了整整一天，中午和晚饭都是让凯胜创意的办公室人员帮订的盒饭。
每人面前都有一个本子，上面密密麻麻都记录了十几页，这都是今天一个白天的记录。
认真工作时其实是不会觉得很累的，因为精神很亢奋，而且会有一种满足感。
事实上，在吃晚饭时，两个人还边吃边讨论公司主要的用户群体呢。
这也是袁朗第一次如此投入的去讨论一件事，以前做土石方公司时可以说是一拍脑袋就去做了，什么可行性研究、计划书之类的，通通都没有，能发展起来绝对是天时地利人和都聚集在一起了。
但游戏公司可不是那么粗放型的企业，如果还那样去做，真是死都不知道怎么死的。
原本都讨论的差不多了，在晚上九点钟时，两个人有产生了一个新的问题，那就是游戏平台的选择。
现在的游戏一般可以分为三种，第一种是传统的客户端游戏，比如传奇、魔兽世界之类；第二种则是网页游戏，偷菜可能是最经典的了；第三种则是手机游戏，这是近两年市场突飞猛进的游戏。
像平板电脑上的游戏，也是属于第三种的。
两个人一直讨论到凌晨两点钟，才决定口碑公司去做手机游戏，赚钱公司去做网页游戏。
事实上如果运气好的话，说不准口碑公司在第一个游戏时就能做出赚钱的游戏，从而变成赚钱公司呢。
之所以这样选也是有原因的。
传统的客户端游戏虽然受众最广，也最为大家接受，但投资确实太大了，在这个市场上投资上千万的都算是少的，动辄就是几千万甚至上亿，这还不算广告费之类的运营成本呢。
第三百三十七章 成立游戏公司（2）
相对来说，在网页游戏市场上，五六十万都算是一笔不小的数字了，不过这些游戏一般寿命都不长，赚的就是一个快钱，而且有调查说网页游戏的市场在逐年萎缩。
但即便如此，对于想赚快钱来说，这也是一个很好的选择。
而口碑公司之所以选择手机游戏，成本也是其中的重要原因之一，另外就是手机游戏目前并没有什么很强势的公司，目前还属于狼多肉少的情况，所谓狼多肉少，就是玩家太多，但好游戏很少。
在这个智能机泛滥的年代，就像袁朗这样的土老帽也经常在等车、坐车之类无聊的时候拿出手机看看有没什么好玩的程序、游戏。
更何况别人？
事实上手机游戏的门槛很低，有时候一个人单枪匹马都能做出一款游戏来，但或许正是因为如此，总量虽多，精品却不多。
商量好这些后，已经是凌晨四点多了。
袁朗索性就不回去了，直接把会议室的椅子一拼，就呼呼大睡起来。
第二天他起来时，却见方斌熬着通红的眼，递给袁朗一叠打印出来的资料。
袁朗接过资料，问道：“你一夜没睡？”
方斌笑道：“做游戏是我十来年的梦想，如今有这么个机会在手，我哪里舍得去睡觉？”
这话让袁朗听的很是感动，他看了看资料，里面的内容都是昨天二人讨论的，算是做了一份总结。
“很好！”袁朗说道。
今天他们讨论的主要是经营思路上的问题。
不过还没开始讨论呢，方斌就举手投降了，他说：“袁哥，我觉得我在经营和管理上并不擅长，我给自己的定位是在技术负责人的位置上，我对自己的技术还是很有自信的！”
袁朗有不祥的预感，他问道：“你不会准备游戏公司让我来管理把？”
方斌嘿嘿笑了笑：“能者多劳嘛！”
袁朗原本是想要给方斌股份的，不过方斌却没有答应，他的意思是，等第一款游戏出来后，让袁朗看看他的实力，再商量股份的事。袁朗也没有强求。
接下来就是公司注册的事情了，这些事现在已经不需要袁朗亲自去跑了，他一声令下，自然有人去效劳。
办事的人是凯盛创意的员工。
很快公司就办下来了，两个牌子，一个是叫“酷玩网络”，一个是叫“爱玩网络”，前者是赚钱公司，后者是口碑公司。
办公地点也准备好了，按照方斌的估计，现阶段开发人员只需要十个人即可，至于销售、宣传人员需要多少，他就算不出来了。
不过袁朗不准备招专业的销售了，他准备吧这些工作外包给凯胜创意，反正肥水不流外人田嘛，也是左口袋出右口袋进。
恰好和凯胜创意一个楼层的一家公司搬走了，袁朗就把那家公司的办公地点租了过来，简单的装修打扫了一番，“酷玩网络”和“爱玩网络”就正式挂牌成立了。
不过公司现在也就只是一个空壳而已，接下来的工作是需要招人。
于是袁朗这个投资人加总经理又摇身一变，变成了人力资源总监，不过他的读心技能在招聘中还是很有作用的。
第三百三十八章 招聘进行时（1）
第三百三十八章招聘进行时
《天下无贼》中葛优饰演的黎叔曾经说过一句话，“21世纪什么最贵？人才！”
当时他是一边闭目享受美丽的小女贼小叶的按摩服务时，一边对刘德华等人语重心长的说道。//
台词配合葛大叔与生俱来的幽默，无疑是让人捧腹的。
但细细想来，这句话还是很对的。
微软离开了比尔·盖茨还能叫微软吗？
苹果离开了乔布斯还能叫苹果吗？
甚至腾讯离开了马化腾还能叫腾讯吗？
答案都是很明显的，在工业时代，尝尝有一个厂长救活了一个厂子的案例，而在科技时代，也尝尝有科技公司高薪聘请人才的新闻。
这都足以说明人才对于一家公司的重要性。
游戏公司也是如此，事实上游戏公司除了人力成本以外，在别的方面投入并不多，特别是袁朗开创的酷玩和爱玩两家公司，是属于那种小规模的公司。
他们的固定成本基本上就是办公场地加电脑桌椅之类的成本。
办公区域以很宽松的一百五十平方计算，在江宁郊区的写字楼也不过是十万一年。
至于电脑的话，对于台式机来说，一万块一台已经算是顶配了，这样也才十万元而已，而且起码能用三四年才会被淘汰，即便淘汰后卖二手也是一笔收入呢。
除此之外水电费等零零碎碎的办公开支一个月也就五六千而已。
但人力资源就是很贵了。
一款游戏从无到有需要经历这么几个阶段。
首先是要知道开发什么样的游戏，比如说是古典仙侠还是魔幻玄幻又或者是武侠的等等，这时就需要有人撰写游戏剧本，包括各种新手任务、老鸟任务之类的。
这一步大多数是策划来完成的。
而策划又分为主策划（统筹）、数值策划（平衡各职业属性等等）、文案策划（主要是剧情任务）等等。
爱玩和酷玩虽然是小公司，但策划总归是需要一人的，而且是身兼数职，这就对人的要求比较高，薪水起码也要一万起跳的。
策划好之后，就需要开发游戏了，这主要是程序员和美工的工作，这是公司里最需要人的，工资投入也是最高的，熟练工的话，大概每人的薪水都在六千以上。
等三个月或者半年之后，游戏开发好了，你以为可以上市发售了吗？不，不，还需要有测试人员进行测试，寻找有没有漏洞或者不合理的地方。
不过他们的薪水就少很多了，最最顶尖的也不过是三四千的样子，一般的也就两千左右。
经过不屑的除错之后，游戏终于开发成功了，为了让辛苦开发的游戏不至于打水漂，卖不出去，这时就需要运营人员了，不过这一块袁朗准备交给凯胜创意，倒是可以节省一笔开支。
运营过程中如果有问题的话，自然需要客服和gm了，这样的人比较好找，工资也低，平均也就两千五左右。
当然，除此之如果还想要增加开支的话，还可以雇几个扫地的老太太，期待能不能成为少林扫地僧之类的隐藏高手……
第三百三十八章 招聘进行时（2）
这一块的开支，保守估计，一个月起码要在十万以上。
不过袁朗对此倒是看的开，对于真正的人才，再高的薪水他也愿意，不过遇到眼高手低的他就不愿意了。
由于爱玩和酷玩网络在人才网上花了不少钱去打广告，所以当招聘日来临时，外面竟然有超过一百名应聘者。
这些应聘者中大多数看上去都比较稚嫩，应届毕业生占据了百分之六十以上，工作三年左右的占据了百分之三十多，至于真正有经验的高手，只有渺渺数人而已。
招聘的第一关是方斌，他针对求职人员应聘的不同职位出了几份不同的考题，有的是程序方面，有的是美工方面，让大家在一个小时后交卷。
用方斌的话来说，这只是最简单的题目。
但只是这就淘汰了一般还要多的求职者。
这样他们的工作就轻松多了，毕竟一百多名应聘者，就算每人只说两句话，也是要累死人的。
坐在办公室里，方斌看着眼前的资料，递给袁朗，小声说：“这个人不错呢！”
袁朗看了看资料，这个人叫林松，三十四五岁的样子，一脸稳重沉着，看上去就很可靠，他的简历也很华丽，毕业于东南大学，先是在上海盛宏科技工作了三年，主要从事程序开发工作，之后又辗转于八城、巨征、网梦等游戏公司从事工作。
从他的简历来看，他每换一个工作，职位就提升一步，在网梦时，已经是项目负责人了，负责整个游戏的策划、统筹工作。
方斌问道：“林先生，您也知道，我们这是创业公司，环境肯定没有您之前工作的公司好，而且需要一个人负责多项工作，比如以您的资历，如果来的话，肯定能负责一个统筹的工作，但在具体工作时可能还是要参与到编程的工作中，不知道您对此有没有意见？”
林松笑了笑：“也正是因为你们是创业公司，我才会来的，创业公司虽然因为才起步规模比较小，但也正因为如此，果实也会更?
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